10.08.2023г. состоялось заседание комиссии №2 Общественного совета города по отчету о деятельности ТОО “Алматытеплокоммунэнерго” за 2022 год и планах на 2023г. Проблемы с зарплатами и недостатком сотрудников все еще актуальны. 50 вакантных мест. Зарплата в среднем по предприятию 177 000 тенге. БОльшую долю затрат составляет ремонт. Аварий не было, одна из проблем – отключение электроэнергии. Мы в прошлом году говорили о системах когенерации (процесс совместной выработки электрической и тепловой энергии) – вопрос так и не решен, поэтому обратимся в министерства. Ведь запуск когенерации, как раз не только решил бы вопрос отключения электроэнергии, но и помог бы с дополнительным отпуском электроэнергии. С одной котельной можно будет подавать электроэнергию на часть района, освещение и тп. Это значительная экономия бюджета. Предприятие охватывает всего 35% населения города. Необходимо увеличивать количество котельных, поскольку автономные котельные довольно накладно содержать и, через некоторое время, встанет вопрос, кто будет их обновлять и ремонтировать, это очень большие деньги. Для жителей небольших жилых комплексов сумма ремонта может стать неподъемной. Равномерная сетка котельных в городе также необходима для сокращения теплопотерь и экономии воды. Очень часто поступают жалобы, что вода в доме холодная пока не спустишь ее какое-то время, как выяснилось это происходит по одной из двух причин: либо источник теплоподачи расположен далеко и расстояние необходимо сокращать, либо сами собственники меняют внутридомовую схему из-за чего сами же и страдают. Необходимо правильное планирование и соблюдение проектных решений.
